Comment se rémunérer au mieux comme dirigeant d'entreprise ?

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Comment se rémunérer  au mieux comme dirigeant d'entreprise ?

En tant que dirigeant d'entreprise, toutes les rémunérations que vous recevez en échange de vos services sont des rémunérations imposables soumises au taux progressif de l’IPP. Mais à quoi faut-il faire attention lors de la détermination de ces revenus et quelles sont les possibilités d'optimiser votre situation fiscale ?

La limite des 45.000 euros
Un premier élément est le montant minimum que vous vous versez. En effet, les petites entreprises peuvent bénéficier d'un taux réduit de 20% à l’ISOC, à condition qu'elles accordent une rémunération d'au moins 45.000 euros à au moins un administrateur.

Avantages de toute nature
Votre rémunération de dirigeant d'entreprise étant rapidement taxée à 50% dans les tranches d'imposition les plus élevées, vous avez tout intérêt à compléter votre salaire par des avantages de toute nature : voiture de société, ordinateur portable, GSM… Ces avantages seront souvent évalués à un montant forfaitaire inférieur, ce qui est plus avantageux pour vous que si vous aviez dû supporter ces coûts vous-même.

Les dividendes
Si, en plus d'être dirigeant, vous êtes également actionnaire de votre société, il est préférable de ne pas trop percevoir de salaire, mais idéalement de le combiner avec l'attribution de certains dividendes. Bien que vous deviez tenir compte d'un taux de base de 30% de précompte mobilier, vous pouvez, sous certaines conditions, bénéficier de taux plus avantageux via l'application d'actions dites VVPR bis ou l'opération de réserves de liquidation. Ainsi, vos dividendes peuvent être payés à 20%, 15% ou même 5%. N'hésitez pas à contacter notre service juridique si vous souhaitez obtenir plus d'informations à ce sujet.

Que retenir ?
En tant que dirigeant d'entreprise, vous devez tenir compte d'un certain nombre d'éléments lorsque vous vous octroyez un salaire au sein de votre société. Il est important de bien peser ces éléments pour ainsi ne pas payer trop d'impôts.